Phòng điều dưỡng
– Tổng số cán bộ, nhân viên: 03
Điều dưỡng đại học: 01
Điều dưỡng cao đẳng: 02
Hệ thống điều dưỡng trưởng khoa: 16 người
Trong đó: Điều dưỡng đại học 04; điều dưỡng/KTV/Hộ sinh cao đẳng 11; Điều dưỡng trung học 01.
Chứng chỉ quản lý điều dưỡng: 16/16
– Các hoạt động nổi bật:
Phòng điều dưỡng được thành lập từ năm 2008, Phòng điều đưỡng có nhiệm vụ
Lập kế hoạch công tác chăm sóc điều dưỡng trong bệnh viện để trình Giám đốc bệnh viện phê duyệt;
Tổ chức thực hiện công tác chăm sóc người bệnh toàn diện theo quy định;
Đầu mối xây dựng các quy định, quy trình kỹ thuật chuyên môn chăm sóc người bệnh phù hợp với đặc điểm của bệnh viện;
Đôn đốc, kiểm tra điều dưỡng viên, hộ sinh viên, kỹ thuật viên, hộ lý thực hiện đúng các quy định, kỹ thuật chuyên môn;
Phối hợp với các khoa, bộ phận liên quan lập dự trù mua sắm dụng cụ, vật tư tiêu hao cho công tác chăm sóc điều dưỡng và phục vụ người bệnh. Giám sát chất lượng dụng cụ, vật tư tiêu hao y tế và giám sát việc sử dụng, bảo quản theo quy định;
Phối hợp với phòng Tổ chức cán bộ trong việc xây dựng kế hoạch tuyển dụng, bố trí và điều động điều dưỡng viên, hộ sinh viên, kỹ thuật viên;
Phối hợp với khoa Kiểm soát nhiễm khuẩn thực hiện kiểm tra công tác vệ sinh, kiểm soát nhiễm khuẩn trong bệnh viện;
Phối hợp với phòng KHTH thực hiện đào tạo nâng cao trình độ cho điều dưỡng viên, hộ sinh viên, kỹ thuật viên.
Tham gia tổ chức, chỉ đạo hướng dẫn thực hành cho học viên và tham gia kiểm tra tay nghề cho điều dưỡng viên, hộ sinh viên, kỹ thuật viên trước khi tuyển dụng;
Tham gia công tác nghiên cứu khoa học và chỉ đạo tuyến;
Định kỳ sơ kết, tổng kết và báo cáo công tác chăm sóc người bệnh trong bệnh viện;
Thực hiện các nhiệm vụ khác khi được Giám đốc bệnh viện phân công.
– Khen thưởng:
+ Sở Y tế Thái Bình tặng giấy khen đã có thành tích xuất sắc trong công tác xây dựng và phát triển Hội diều dưỡng tỉnh Thái Bình nhiệm kỳ 2012-2017
– Trưởng Phòng qua các thời kỳ:
+ Năm 2008 -12/2013: Điều dưỡng Hoàng Thúy Vinh;
+ Tháng 12/2013 đến nay: Cử nhân điều dưỡng Nguyễn Thị Thúy
